தொழிலை இழந்தால் மீண்டும் தொழிலை பெறும்வரை காப்புறுதி கொடுப்பனவு. கோத்தாவின் திட்டம்.

அபிவிருத்தி அடைந்த நாடுகளில் மேற்கொள்ளும் தொழிலை இழக்கநேரிட்டால் மறு தொழிலை பெற்றுக்கொள்ளும்வரை இறுதியாக பெற்ற ஊதியத்திற்கு நிகரான கொடுப்பனவு வழங்கப்படும் காப்புறுதித்திட்டம் செயற்பாட்டில் உள்ளது. அந்த வகையில் அரசு மற்றும் தனியார் துறையில் ஊழியர்கள் வேலை இழந்து, மீண்டும் தொழில் வாய்ப்பைப் பெறும்வரை மாதாந்த கொடுப்பனவுக் காப்பீட்டு திட்டத்தை இலங்கையிலும் ஆரம்பிப்பதற்கு ஜனாதிபதி கோட்டாபய ராஜபக்ஷ திட்டமிட்டுள்ளார்.

இது, தேசிய கொள்கைச் சட்டகத்தில் நாட்டைக் கட்டியெழுப்பும் சுபீட்சத்தின் நோக்கில் கூறப்பட்டுள்ளது.

ஊழியர் சேமலாபநிதி உறுப்பினர்களாக உள்ள அனைத்து அரசு மற்றும் தனியார் துறை ஊழியர்களுக்கும் ஊழியர் சேமலாப நிதியை 12% முதல் 15% வரை அதிகரிக்க அரசாங்கம் திட்டமிட்டுள்ளது.

மக்கள் அபிமானம் பெற்ற பொதுச் சேவையை உருவாக்க அரசாங்கம் வடிவமைத்த பல செயல்பாடுகளை தேசிய கொள்கைச் சட்டகம் கோடிட்டுக் காட்டுகிறது.

Service பொது சேவையின் உற்பத்தித்திறன் மற்றும் செயல்திறனை மேம்படுத்த நீண்ட கால மனிதவள திட்டம் தயாரிக்கப்படும்.

சுதந்திரமான ஒரு சுயாதீன பொதுச் சேவையை நிறுவுவதற்கான புதிய நெறிமுறைகளை அறிமுகப்படுத்துதல்.

, அரசு, அரை அரசு, நிறுவனங்கள் மற்றும் வங்கி நிறுவனங்களின் கடமைகளில் ஈடுபட்டுள்ள அரசு அதிகாரிகளுக்கு எதிர்காலத்தில் நன்மையடையும் பொருட்டு, தேவையான ஏற்பாடுகளை வழங்குதல்.

அரசு மற்றும் தனியார் துறை ஊழியர்கள் வேலை இழந்தால், அவர்கள் மீண்டும் தொழில் வாய்ப்புப் பெறும்வரை மாதாந்தக் கொடுப்பனவை வழங்குதல்.

அரசாங்க, உள்ளாட்சி சேவை உட்பட பொது சேவையின் குறைந்த தரங்களைச் சேர்ந்த ஊழியர்களுக்கான சுகாதாரக் கொடுப்பனவு.

விதவைகள் மற்றும் அநாதைகளின் ஓய்வூதியத்திற்கு தாமதமின்றி ஓய்வூதியம் வழங்குதல். ஊழியர் சேமலாப நிதியத்தில் (ஈபிஎஃப்) உறுப்பினராக உள்ள ஒரு பொது மற்றும் தனியார் துறை ஊழியர் தனது பதவிக் காலத்தில் ஒரு ஊழியர் இறந்தால் விதவைக்கு பணம் செலுத்த சட்டங்கள் கட்டாயமாக்கப்படும்.

தேவையான சேவைகளுக்கு புதிய யாப்புக்கள் அறிமுகப்படுத்தப்படும்.

சம்பளம் மற்றும் ஓய்வூதியத்தில் உள்ள முரண்பாடுகளை அகற்ற தனி ஆணைக்குழு உருவாக்கப்படும்.

பொதுத்துறை ஊழியர் தகராறுகளைத் தீர்ப்பதற்கான ஒரு நடுவர் செயல்முறையை அறிமுகப்படுத்துவோம்.

பொதுத்துறை ஊழியர் சேமலாப நிதிக்குக் கூடுதலாக, அரை அரசு நிறுவனங்களின் ஊழியர்களுக்கு சிறப்பு பங்களிப்பு ஓய்வூதியங்கள் அறிமுகப்படுத்தப்படும்.

ஓய்வூதிய பணிக்கொடை மீதான வரி குறைக்கப்படும்.